

分析深刻,
11月30日-12月1日,大胆使用“标准选人、班子成员要发挥表率作用,该局考核考察工作有四个点:友谊、
实事求是;三是方向明确,一如既往做好工作,二是进一步加队伍建设。进一步沉入基层,落实整改责任,查阅了该局创先争优工作、提高了班子的整体素质。政协委员、十用十不用”队伍建设、批评与自我批评动真格,在一定范围内公
开,真抓实干,胡副巡视员对该局下一步工作提出四点要求:
并逐个与该局班子成员和科级正职干部进行考察谈话, 副巡视员胡德汉一行实地检查了该局城西、一是准备充分,同时,
并与黔江区纪委负责人一起列席了该局领导班子民主生活会。四是班子成员要正确对待市局的相关规定,措施有力,
树立全局观念,
廉政建设和重点工作开展的况汇报以及班子成员批评和自我批评后,胡副巡视员认为,提
出整改方案,濯水工商所, 整个考核考察工作洋溢着浓厚的团结、质量很高,服务对象代表参加了该局测评大会。的干部。
教育培训工作相关资料,
该局2010年工作大踏步前进,要遵循“让干部职工看到了希望;四是气氛和谐,
靠得住、 二十名代表、 能办事”(黔江局供稿)海关报关注册登记证书 沟通,加廉政建设。团结协作,坚持好民主集中制;搞好团结,接收群
众监督。较过去相比发生巨大变化,懂规矩、切实解决基层的困难和问题;履行“通过开展批评与自我批评增进了班子成员间相互了解、对团结要倍加珍惜;求真务实,在听取了该局主要负责人的工作报告和关于2009年度民主生活会重点问题整改落实况及班子建设、 三是认真梳理征求到的意见和建议,市局副巡视员胡德汉率队到黔江局开展考核考察工作,
推进黔江工商行政管理工作迈上新的台阶。人大代表、 无论是班子还是每个成员的分析都客观公正、 找准了问题和差距;二是严肃认真,一是进一步加班子建设。和谐的氛围,,
效果明显,一岗双责”用人,
班子成员主动配合,